enflasyonemeklilikiyi partiötvdövizakpchpmhp
DOLAR
16,8853
EURO
17,8334
ALTIN
992,10
BIST
2.554,08
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul
Parçalı Bulutlu
26°C
İstanbul
26°C
Parçalı Bulutlu
Pazar Az Bulutlu
26°C
Pazartesi Hafif Yağmurlu
26°C
Salı Az Bulutlu
26°C
Çarşamba Az Bulutlu
27°C

‘Sağlık çalışanlarının mali haklarının iyileştirilmesini’ içeren kanun Resmi Gazete’de

 Sağlık çalışanlarının mali haklarının güzelleştirilmesini içeren Sıhhatle İlgili Kimi Kanunlarda ve 375 Sayılı Kanun Kararında Kararnamede …

23.06.2022 02:00
0
A+
A-

 Sağlık çalışanlarının mali haklarının güzelleştirilmesini içeren Sıhhatle İlgili Kimi Kanunlarda ve 375 Sayılı Kanun Kararında Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun, Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

Kanuna göre, 1 Ocak 2029’a kadar kontratlı aile doktoru olarak çalışanlar, tıpta uzmanlık imtihanı sonuçlarına göre merkezi yerleştirmeye tabi olmaksızın, Tıpta Uzmanlık Kurulunca belirlenen asıllar çerçevesinde aile hekimliği uzmanlık eğitimi yapabilecek.

Tabip ya da diş tabibi takım ve konumları esas alınarak emekli, ismi malullük ya da görev malullüğü aylığı bağlanmış olup, aylıklarıyla birlikte makam tazminatı ödenmesine hak kazanamamış olan tabip ve diş tabiplerinden ilgili mevzuatına göre uzman olanlara, 26 bin gösterge sayısının, uzman olmayanlara 20 bin gösterge sayısının memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunacak meblağda her ay emekli aylıklarıyla birlikte ek ödeme yapılacak. Her bir sağlık tesisinde ek ödemeye esas süreçleri denetlemek üzere inceleme heyetleri oluşturulacak.

Sağlık kurum ve kuruluşlarında bakanlıkça belirlenen hizmet sunum koşulları ve kriterleri, işçinin unvanı, görevi, disiplin durumu, çalışma kuralları ve mühleti, hizmete katkısı, performansı, tetkik, eğitim-öğretim ve araştırma faaliyetleri ile muayene, ameliyat, anestezi, girişimsel süreçler ve özellik arz eden riskli kısımlarda çalışma gibi ögeler dikkate alınmak suretiyle ek ödemenin oranı Sağlık Bakanlığınca çıkarılacak yönetmelikle belirlenecek.

Kanunla, işçiye dağıtılabilecek ek ödeme fiyatları da belirleniyor. Sağlık Bakanlığı bağış, faiz ve kira gelirleri dışındaki döner sermaye gelirleri, Sosyal Güvenlik Kurumundan elde edilen tüm kaynaklar ile diğer nakit kaynaklarını çalışana ek ödeme dağıtımında kullanabilecek.

Bakanlık döner sermaye işletmeleri, sağlık hizmetlerinin uygunlaştırılması, kaliteli ve verimli hizmet sunumunun teşviki, sağlık kurum ve kuruluşlarının kendi imkanlarıyla karşılayamadıkları gereksinimlerin giderilmesi; eğitim, araştırma, geliştirme faaliyetlerinin ve bakanlık taşra teşkilatının desteklenmesi amacıyla yapılacak masraflara iştirak etmek için aylık gayrisafi hasılattan aylık tahsil edilen meblağın yüzde 6’sını geçmemek üzere, bakanlıkça belirlenecek oranı Bakanlık Döner Sermaye Merkez Saymanlığı hesabına aktaracak.

Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşlarının takım ve konumlarına atanan ve döner sermaye gelirlerinden ek ödeme alan eğitim görevlilerine, en yüksek devlet memuru aylığının yüzde 410’u, uzman tabip, tıpta uzmanlık mevzuatına göre uzman olanlar ile uzman diş tabiplerine yüzde 335’i ve pratisyen tabip ve diş tabiplerine ise yüzde 265’i oranında, her ay herhangi bir katkıya bağlı olmaksızın, merkezi yönetim bütçesinden ek ödeme yapılacak.

İl sağlık müdürlüğünün ve hastanelerin kontratlı pozisyonlarında istihdam edilen tabipler ile bakanlık ya da bağlı kuruluşlarının takımında tıpta ve diş hekimliğinde uzmanlık mevzuatına göre diğer kamu kurum ve kuruluşlarında uzmanlık eğitimi ya da yan kısım uzmanlık eğitimi yaptırılanlar için de bu karar uygulanacak.

10 bin liranın altında olan borçlar terkin edildi

Sağlık Bakanlığına bağlı sağlık tesislerince, sağlık sigortasından yararlanamayanlara sunulan sağlık hizmet bedellerinden 31 Aralık 2021 tarihine kadar tahsil edilememiş alacak fiyatları 10 bin lira ve altındaysa tamamı resen, alacak meblağının yarısının 10 bin liranın altında olması halinde 10 bin lira terkin edilerek, bakiye kısım tahsil edilecek.

Yükseköğretim Kanunu’nda yapılan değişikle, üniversite hastanelerinde görev yapan çalışanın sabit ek ödemelerinin de merkezi yönetim bütçesinden karşılanması gayesiyle Sağlık Bakanlığı ile paralel düzenleme yapılması öngörülüyor.

Merkezi yönetim bütçesinden ek ödeme

Sağlık Bakanlığı çalışanının merkezi yönetim bütçesinden ek ödeme alması sağlanacak. Çalışana dağıtılabilecek ek ödeme meblağı belirlenirken, sağlık kurum ve kuruluşlarının tek tek tahakkukları yahut gelirleri yerine Sağlık Bakanlığının toplam gelirleri ve nakit imkanları esas alınarak işçiye ek ödeme yapılabilecek.

Kanunla, öğretim üyelerinin mesai saatleri dışında üniversitede sundukları sağlık hizmetlerinden ötürü aldıkları ek fiyatlar için belirlenen tavan yükseltilecek.

Adli Tıp Kurumu işçisinin sabit ek ödemeleri de merkezi yönetim bütçesinden karşılanacak. Döner sermaye geliri, Adli Tıp Kurumunda ve ünitelerinde görevli memur ve kontratlı işçiye unvanı, görevi, sınıfı, çalışma kaideleri, hizmet nitelikleri, hizmete katkısı, performansı ve konular dikkate alınarak ödenebilecek.

Yapılacak ödemenin tavanı, ilgili işçinin bir ayda alacağı aylık, yan ödeme ve her türlü tazminat toplamının, hizmetin niteliği itibarıyla vazifenin zorluk ve risk derecesi yüksek olduğu belirlenen işçi ile otopsi vazifelileri için yüzde 215’e, diğer işçi için ise yüzde 200’e çıkarılacak.

Sözleşmeli olarak istihdam edilen çalışana yapılacak ek ödemenin fiyatı ise benzer ünitede aynı unvanlı takımda çalışan ve hizmet yılı olan emsali işçi esas alınarak belirlenecek. Bunlara yapılacak ek ödeme hiçbir şekilde emsaline yapılabilecek ek ödeme üst sonunu geçemeyecek.

Kanunla, uzman tabip, tıpta uzmanlık mevzuatına göre uzman, tabip, diş tabibi ve eczacı takım ve durumlarına yapılacak ilk kez ya da yeniden atamalara ve kuraya ilişkin kurallar da düzenleniyor. Kura ve bunların Sağlık Bakanlığındaki atamalarına ilişkin yol ve temeller Sağlık Bakanlığınca çıkarılacak yönetmelikle belirlenecek.

Tıpta ve diş hekimliğinde uzmanlık eğitimini, ilgili kısımda tıpta uzmanlık mevzuatına göre uzman olan profesör, doçent, hekim öğretim üyesi, eğitim vazifelisi ve başasistanlar verecek. Tabip öğretim üyesi ve başasistanların tıpta uzmanlık eğitimi verebilmeleri için uzmanı oldukları alanda fiilen en az bir yıl çalışmış olmaları koşul olacak.

Kanun, Eleman Temininde Zahmet Çekilen Yerlerde Kontratlı Sağlık İşçisi Çalıştırılması ile Kimi Kanun ve Kanun Kararında Kararnamelerde Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun’da değişiklik yapıyor. Buna göre, ilgili kanun kapsamında devlet hizmeti yükümlülüğünü yapan işçi, bulundukları ilde ilgili kanuna tabi kontratlı sağlık işçisi olarak çalışabilecek.

Pozisyon yetersizliği sebebiyle kontratlı işçi istihdamında zahmet yaşandığında, bu zahmeti aşmak üzere pozisyon sayısı artırılacak.

Eğitim aile sağlığı merkezi ya da eğitim aile hekimliği ünitelerinde görev yapan öğretim üyeleri ve eğitim görevlilerine asıl kurumlarında da ödeme yapılacak.

Sağlık Bakanlığı araştırmacı takımında bulunan çalışana döner sermaye bütçesinden yapılan ek ödeme, uygulama birliğinin sağlanmasını teminen merkezi yönetim bütçesinden yapılacak.

Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.